محامٍ مرخص من وزارة العدل في المملكة العربية السعودية، وصاحب خبرة قانونية تمتد لأكثر من عشر سنوات في تقديم الاستشارات القانونية وتمثيل العملاء أمام مختلف الجهات القضائية. متخصص في القضايا العمالية وتعويضات حوادث العمل ويهدف من خلال مقالاته إلى تعزيز الوعي القانوني المستند إلى الأنظمة الرسمية السعودية.
في إحدى الشركات الكبرى بالرياض، وقع خلاف بين صاحب العمل وأحد الموظفين حول تأخر صرف الراتب وتأجيل إجازة سنوية، ما كاد أن يؤدي إلى توتر… اقرأ المزيد »التزامات صاحب العمل والعامل في القانون السعودي: كيف تحمي حقوقك القانونية؟
استقال “سامي” من شركته بعد خمس سنوات خدمة، لكنه فوجئ بأن اسمه ما زال مُسجَّلًا في نظام التأمينات بعد شهرين من مغادرته؛ مما عطّل انتقاله… اقرأ المزيد »متى يتم استبعاد الموظف من التأمينات في السعودية: دليل الإجراءات والحقوق
بعد خمس سنوات من العمل المتواصل في إحدى الشركات الخاصة بالرياض، قرر “سامي” تقديم استقالته لأسباب شخصية. وبينما كان يُعد نموذج استقالة من القطاع الخاص… اقرأ المزيد »نموذج استقالة من القطاع الخاص في السعودية بصيغة قانونية صحيحة
في ظل ازدياد عدد العمالة الوافدة في السعودية، وحرص الجهات المعنية على تنظيم سوق العمل، كان من الضروري تيسير عملية الاستعلام عن بيانات الوافدين من… اقرأ المزيد »خطوات الاستعلام عن وافد في السعودية عبر الخدمات الحكومية الرسمية
يُعد عقد العمل الأساس القانوني الذي يُنظّم العلاقة بين صاحب العمل والعامل السعودية، حيث يحدّد حقوق والتزامات كل طرف بشكل واضح، بما فيها مدة العقد… اقرأ المزيد »كتابة نموذج عدم تجديد عقد عمل في السعودية بشكل صحيح
يعتبر العقد شريعة المتعاقدين وهو الناظم لعلاقة العامل بصاحب العمل، وفي إطار تنظيم العلاقات العمالية، وتخفيف العبء عن العمال، سعت الحكومة السعودية إلى توثيق عقود… اقرأ المزيد »طريقة الاستعلام عن عقد عمل برقم الهوية في السعودية عبر المنصات الرسمية
تُعد مسؤولية أصحاب العمل القانونية عن الحوادث المهنية من القضايا التي تحتل أهمية بارزة في النظام القانوني، وذلك لما تنطوي عليه من آثار تنعكس على… اقرأ المزيد »مسؤولية أصحاب العمل القانونية للحوادث في السعودية: التزامات وتعويضات وفق النظام
تولي السعودية اهتمامًا بالغًا بحماية حقوق العاملين، لاسيما في حالات حوادث العمل، حيث وضعت أنظمة قانونية صارمة تضمن الرعاية والتعويض للمصابين. وتتجلى هذه الحماية من… اقرأ المزيد »القوانين المتعلقة بحوادث العمل في السعودية: حقوق العامل ومسؤوليات صاحب العمل
تُعد حماية العامل من المخاطر المهنية أحد أهداف أنظمة العمل، تشكل التعويضات العمالية عند وقوع الحوادث إحدى ركائز ضمان حق العامل في التعويض العادل عن… اقرأ المزيد »تعرف على أنواع التعويضات العمالية في حالة الحوادث في السعودية
تولي السعودية اهتمامًا بالغًا بحماية حقوق العاملين، لاسيما عند تعرضهم لإصابات أثناء تأدية مهامهم الوظيفية، الأمر الذي تجلى بصدور قوانين تتضمن الحقوق التي تضمن للعامل… اقرأ المزيد »إجراءات المطالبة بالحقوق القانونية للمصابين في العمل في السعودية
