إن أكثر ما يشغل بال المتقاعدين بشكل مبكر مسألة احتساب مكافأة نهاية الخدمة. فكيف يتم احتساب مكافأة نهاية الخدمة للتقاعد المبكر في السعودية، وكم تبلغ تلك المكافأة.
للحصول على كافة الخدمات القانونية، اتصل عبر الأرقام الموجودة في صفحة اتصل بنا.
جدول المحتويات
مكافأة نهاية الخدمة للتقاعد المبكر
متى يستحق الموظف مكافأة نهاية الخدمة عند التقاعد المبكر في السعودية؟
هذا السؤال كثير ما يرد إلى مكتبنا، حيث سيوضح لكم أفضل المحامين والمستشارين القانونيين لدينا كيفية استحقاق تلك المكافأة واحتسابها.
التقاعد المبكر والتقاعد النظامي، نصت المادة 219 من اللائحة التنفيذية للموارد البشرية في الخدمة المدنية على أحكام إحالة الموظف إلى التقاعد المبكر، على النحو التالي:
- يحق للموظف أن يتقدم بطلب استقالة وإحالته للتقاعد المبكر إلى الجهة صاحبة الحق في التعيين بمجرد بلوغ خدمته 20 سنة.
- أما من يشغل المرتبتين الرابعة عشر أو الخامسة عشر، فلا بد من أن تتجاوز خدمته 25 سنة. وتكون إحالته للتقاعد بقرار من الوزير المختص وليس من الجهة صاحبة الحق في التعيين، مع إحاطة رئيس مجلس الوزراء علماً بذلك.
ويختلف التقاعد المبكر عن التقاعد بقوة النظام، إذ أن التقاعد بقوة النظام يكون ببلوغ السن النظامية للتقاعد وهي سن الـ 60 عاماً.
ويتم احتساب مكافأة نهاية الخدمة التقاعد المبكر، على النحو التالي:
- احتسابها بمقدار أربعة أشهر محسوبة على آخر أجر كان يتقاضاه الموظف.
- عند بلوغ السن النظامية في سن الـ 60 أو التقاعد بسبب العجز الصحي أو الوفاة، يتم احتسابها بمقدار ستة أشهر محسوبة على آخر أجر كان يتقاضاه الموظف.
احتساب الراتب التقاعدي في حالة التقاعد المبكر
- احتساب عدد سنوات الخدمة المحسوبة في التقاعد.
- احتساب متوسط الأجر الشهري عن السنتين الأخيرتين.
- احتساب المعاش التقاعدي بنسبة 2.5% من متوسط الأجر الشهري عن السنتين الأخيرتين.
- يجب ألا يتجاوز المعاش التقاعدي 80% من متوسط الأجر عن السنتين الأخيرتين.
مثال عن التقاعد 25 سنة والراتب كامل:
موظف تقاعد بشكل مبكر بعد خدمة 25 سنة، وكان متوسط أجره عن السنتين الأخيرتين 10,000 ريال، يتم احتساب معاشه التقاعدي كالتالي:
1000×2.5%×25=6250 ريال.
فيكون معاشه التقاعدي 6250 ريال أقل من 80%
الأسئلة الشائعة
وبذلك نصل لنهاية مقالتنا عن مكافأة نهاية الخدمة للتقاعد المبكر في السعودية، والتي وضحنا من خلالها متى يستحق العامل الذي يتقاعد بشكل مبكر مكافأة نهاية الخدمة التقاعد.
مع تأكيدنا على كل من يرغب بالحصول على حقوقه كاملة بعد التعاقد، أن يستعين بالخبرات القانونية من أفضل محامي قضايا عمالية في السعودية المختص بـ نظام التقاعد المبكر الجديد لدى مكتبنا.
اقرأ المزيد حول مكافأة نهاية الخدمة للمعلمين، ومكافأة نهاية الخدمة في القطاع الخاص. أيضا مكافأة نهاية الخدمة بعد 10 سنوات.
محامي عمالي في السعودية بخبرة تزيد عن 5 سنوات في الدفاع عن حقوق العمال وأصحاب العمل. خريج جامعة الملك سعود بتخصص في القانون، وعمل سابقاً في كبرى مكاتب المحاماة في المملكة. يتميز بمهارات تفاوضية عالية وتحليل دقيق للقوانين العمالية، مع قدرة فائقة على صياغة العقود وحل النزاعات بطرق ودية وقانونية. حقق نجاحات ملموسة في تمثيل عملائه أمام المحاكم والهيئات القضائية، ملتزم بتقديم استشارات قانونية متميزة وتمثيل عملائه بأعلى مستويات الاحترافية.
