تخطى إلى المحتوى

تعويضات العمال

قضايا تعويضات العمال في السعودية

أنواع قضايا تعويضات العمال في السعودية و4 شروط استحقاقها

تعتبر التعويضات العمالية أحد أهم الحقوق التي كفلها المشرع السعودي للعمال والتي لا يحق لصاحب العمل حرمان العامل منها تحت أي ظرف. في  هذا المقال… اقرأ المزيد »أنواع قضايا تعويضات العمال في السعودية و4 شروط استحقاقها

حقوق العامل عند تأخر راتبة من صاحب العمل السعودية

تعرف على حقوق العامل عند تأخر راتبه من صاحب العمل السعودية

تعتبر الرواتب والأجور واحدة من أهم حقوق العمال الأساسية التي ضمنها نظام العمل في المملكة العربية السعودية، لكن ماذا يحدث إذا امتنع صاحب العمل عن… اقرأ المزيد »تعرف على حقوق العامل عند تأخر راتبه من صاحب العمل السعودية

كيفية تنفيذ حكم مستحقات عمالية في السعودية

كيفية تنفيذ حكم مستحقات عمالية في السعودية: 13 خطوة

تنفذ مختلف أحكام المحاكم العمالية على وجه السرعة، ومنها أحكام قضايا المستحقات العمالية التي يطالب فيها العامل بالحصول على حقوقه المادية التي ضمنها له نظام… اقرأ المزيد »كيفية تنفيذ حكم مستحقات عمالية في السعودية: 13 خطوة

اقرار استلام مستحقات عمالية في السعودية

اقرار استلام مستحقات عمالية حسب القانون السعودي

حتى يضمن العامل وصاحب العمل انتهاء العلاقة العمالية التي تربطهما بشكل قانوني يجنبهما النزاعات التي قد تنشأ بينهما في وقت لاحق، فإنه لا بد من… اقرأ المزيد »اقرار استلام مستحقات عمالية حسب القانون السعودي

مستحقات العامل عند ترك العمل في السعودية

ما هي مستحقات العامل عند ترك العمل حسب النظام السعودي؟

إن العلاقة التي تربط العامل بصاحب العمل هي علاقة تعاقدية، يمكن لأي طرف التحلل من التزاماتها، ضمن الشروط والأصول المفروضة في نظام العمل السعودي سواء… اقرأ المزيد »ما هي مستحقات العامل عند ترك العمل حسب النظام السعودي؟

مستحقات العامل عند الخروج النهائي في السعودية

ما هي مستحقات العامل عند الخروج النهائي في السعودية

إن تعبير خروج العامل يفيد بإنهاء العلاقة التعاقدية القائمة بين العامل وصاحب العمل وخروج العامل نهائياً خارج المملكة العربية السعودية، والذي يتطلب تأشيرة خروج من… اقرأ المزيد »ما هي مستحقات العامل عند الخروج النهائي في السعودية

حق العامل على صاحب العمل في السعودية

حق العامل على صاحب العمل حسب نظام العمل السعودي

اهتمت المملكة العربية السعودية بمواكبة التطورات الاقتصادية والاجتماعية للمضي قدماً في عملية التطور، حيث حظي نظام العمل بعناية كبيرة وذلك لخلق بيئة متوازنة في العلاقة… اقرأ المزيد »حق العامل على صاحب العمل حسب نظام العمل السعودي

مستحقات الموظف المفصول في السعودية

مستحقات الموظف المفصول حسب النظام السعودي

يعرف الفصل من العمل بأنه إنهاء علاقة العمل بشكل دائم بين صاحب العمل والموظف سواء في القطاع العام أو الخاص، والذي يحدث لوجود أسباب معينة… اقرأ المزيد »مستحقات الموظف المفصول حسب النظام السعودي

تصفية مستحقات مكتب العمل في السعودية

كيف يتم تصفية مستحقات مكتب العمل في السعودية؟

للعامل عند إنهاء العلاقة التعاقدية مستحقات متنوعة مثل مكافأة نهاية الخدمة، وتعويض الفصل التعسفي، وغير ذلك. لذا بمقالنا اليوم حول تصفية مستحقات مكتب العمل في… اقرأ المزيد »كيف يتم تصفية مستحقات مكتب العمل في السعودية؟

لديك استشارة قانونية؟
تواصل مع محامي